+ Làm việc với nhân viên phòng kỹ thuật công nghiệp giúp thiết lập hoạt động tiêu chuẩn để tạo ra các dụng cụ về ke cữ nhằm hỗ trợ may nhanh hơn khi kiểm tra áo mẫu bên phòng mẫu;
+ Hướng dẫn đơn hàng mới cho Quản lý sản xuất khi dải chuyền cho đơn hàng mới;
+ Thực hiện theo các thao tác chuẩn trên chuyền sau đó trao đổi lại với nhân viên kỹ thuật công nghiệp IE để cải tiến các cử động trong quá trình sản xuất;
+ Đánh giá kỹ năng công đoạn dựa vào hệ thống AAMT;
+ Theo dõi tiến độ sản xuất để đề xuất các hành động nhằm giải quyết vấn đề chất lượng và hiệu quả sản xuất trên chuyền.

+ Hưởng 100% lương ngay trong thời gian thử việc;
+ Thưởng lương tháng 13;
+ Thưởng cuối năm theo tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh của công ty và năng lực làm việc;
+ Thưởng 3 triệu / 1 nhân viên kỹ thuật may (Ast. Trainer / Trainer) mới vào công ty làm việc;
+ Chương trình đào tạo, phát triển kỹ năng mềm, chuyên môn;
+ 14 ngày phép / năm. Nghỉ chiều thứ 7 hàng tuần, có xe đưa đón hàng ngày;
+ Được tham gia BHXH, BHYT, BH thất nghiệp ngay từ tháng đầu tiên làm việc;
+ Công việc có tính hấp dẫn cao;
+ Được làm việc trong môi trường năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến.

+ Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí nhân viên kỹ thuật chuyền may ngành dệt kim hoặc dệt len;
+ May giỏi tất cả các loại máy dệt kim / dệt len;
+ Năng động, giao tiếp tốt;
+ Ưu tiên ứng viên đã từng làm phòng kỹ thuật IE, quản lý chuyền.